一元复始，万象更新之际，为深化干部队伍建设，全面、客观、公正地考核和评价中层干部的业务素质及履职情况，推动各项工作提质增效，1月15日至16日，潜江市中心医院于急诊楼四楼会议室召开了2024年度中层干部述职述廉大会，医院领导班子成员出席会议，全体中层干部共计200余人参会听取汇报并扫码评分。

述职述廉环节，38位临床业务科室主任、29位职能科室负责人依次登台，紧密围绕年度工作要点，结合岗位职责与科室特色，全面系统地汇报了2024年履职尽责情况。通过展亮点、晒成绩、列举措，多维度全景式呈现了全院上下齐心协力推动医院高质量发展的显著成效。

部分临床业务科室汇报展示

部分职能科室汇报展示

院长黄书岚对汇报情况进行点评。他表示，各位中层干部的述职报告思路清晰、重点突出，既亮了成绩，又查找了差距、规划了未来，体现了中层干部良好的精神风貌。他要求，各部门在2025年开局之时，应深入总结思考如何迅速扭转影响医院发展的不利局面，齐心协力、共克时艰，希望医院的明天越来越好，职工幸福感不断攀升。

医院党委书记蔡政军在总结讲话中对各科室在2024年的成绩与贡献给予了充分肯定，同时，他也指出了医院当前存在的问题与不足。他强调，中层干部是医院发展的中流砥柱，要充分认识到医院未来的发展需要不断提升服务质量与规范化管理水平，需要增强主动服务意识，要将患者满意度提升作为医院发展的重要目标，不断优化患者的就医体验。

本次中层干部述职述廉大会的成功召开，不仅为中层干部搭建了一个展示工作成果、互学互鉴、交流经验的平台，更明确了医院新一年的发展方向和工作重点，增强了中层干部爱岗敬业、共谋发展、担当实干的责任感与使命感。展望未来，相信在全体职工的共同努力下，潜江市中心医院必将在新征程中铸就更加辉煌的成绩。